Tôi đã làm việc cho DHS được 15 năm và hiện đang giữ chức vụ Trợ lý Giám đốc Vùng 1. Tôi giữ chức vụ Giám đốc từ năm 2010-2014. Các thành viên của chúng tôi gần đây đã phải đối mặt với nhiều thách thức; quyết định của Janus, các cuộc tấn công vào PERS với SB 1049, và năm nay, dịch bệnh covid-19 và cuộc đấu tranh chống lại bất công chủng tộc và phân biệt chủng tộc thể chế. Nhưng với tư cách là một công đoàn, chúng tôi là một lực lượng can đảm, và chúng tôi đã dựa vào để có được thành viên mới, đấu tranh cho việc nghỉ hưu của chúng tôi, thương lượng các điều kiện làm việc an toàn trong dịch bệnh và tham gia đoàn kết với Phong trào Vì người da đen. Sẽ là một đặc ân để vận động cho các thành viên Vùng 1 ở tất cả các địa phương và các ngành của 503. Tôi muốn đặc biệt tham gia nỗ lực tuyển dụng các lãnh đạo thành viên mới, đặc biệt là các lãnh đạo thành viên là Người da đen, Người bản địa, Người da màu (BIPOC), thành viên người khuyết tật và các thành viên mới bắt đầu làm việc trong lĩnh vực công và nhà cung cấp. Chúng tôi còn nhiều thách thức nữa phải đối mặt trong hai năm tới, nhưng tôi tự hào là một phần của công đoàn ủng hộ can đảm cho công bằng kinh tế và công bằng chủng tộc trong công đoàn của chúng tôi, tại nơi làm việc và trong tiểu bang của chúng tôi.