Hợp đồng mới của chúng tôi giúp các nhà cung cấp dễ dàng được hoàn tiền hơn cải tiến an toàn và chất lượng, đảm bảo thời gian nhận giấy tờ gia hạn dài hơn tránh sự chậm trễ trong việc nhà cung cấp được thanh toán, phân bổ tài trợ cho việc thành lập các lớp đào tạo mớivà bao gồm tăng tỷ lệ trong tất cả các lĩnh vực có hiệu lực trong tuần này!

Kể từ ngày 1 tháng 2017 năm 1.5, tất cả các nhà cung cấp sẽ được tăng giá ít nhất XNUMX%.  Các bạn nhân viên chăm sóc trẻ em, hãy xem hộp thư của bạn để nhận tờ rơi có nhiều thông tin chi tiết hơn—bao gồm cả biểu đồ giá mới để bạn có thể biết mức giá phải thanh toán trong tương lai!

Hợp đồng này chỉ có thể thực hiện được vì những người lao động như bạn có đứng đoàn kết vì lòng tự trọng trong công việc. Bạn đã tiếp tục đấu tranh để có được mức lương công bằng và ủng hộ chính mình cũng như cho một nền kinh tế Oregon phù hợp với mọi người. Các gia đình lao động liên tục bị tấn công và chúng ta cần sát cánh cùng nhau để đảm bảo rằng chúng ta có tiếng nói cho các nhà cung cấp và cho những gia đình mà chúng ta phục vụ.

Nếu bạn chưa phải là thành viên của SEIU 503, Hiệp hội Nhân viên Chăm sóc Trẻ em, vui lòng bấm vào đây và hoàn thành mẫu thành viên trực tuyến. Sức mạnh của chúng tôi với tư cách là một Liên minh đến từ các thành viên của chúng tôi. Càng có nhiều nhà cung cấp trở thành thành viên và tham gia thì chúng tôi càng mạnh mẽ.