Xuất bản: Tháng 1 18, 2022

Cập nhật thương lượng MCEA

Sau phiên thương lượng marathon vào thứ Sáu, ngày 14 tháng XNUMX, chúng tôi vui mừng thông báo rằng chúng tôi đã đạt được thỏa thuận dự kiến ​​với Quận để giải quyết khoản phí Hành nghề Lao động Không lành mạnh mà chúng tôi đưa ra vì Quận đã đơn phương bắt chúng tôi trở lại làm việc mà không thương lượng.

Như bạn có thể biết, gần đây, Ban Quan hệ Việc làm Bang Oregon đã phát hiện rằng Quận đã vi phạm luật khi buộc mọi người trở lại văn phòng vào mùa hè năm ngoái giữa đợt tăng COVID-19 Delta và từ chối thương lượng với công đoàn của chúng tôi về sức khỏe và an toàn .

Thỏa thuận dự kiến ​​này, mặc dù không hoàn hảo, nhưng giúp sửa chữa sai lầm đó theo một vài cách khác nhau:

  • Bất kỳ nhân viên hiện tại nào được yêu cầu trở lại văn phòng trước ngày 29 tháng 2021 năm XNUMX và phải nghỉ phép hoặc nghỉ không lương vì lý do sức khỏe hoặc khó khăn bất thường sẽ được trả lại thời gian nghỉ phép đó hoặc được trả lương nếu họ phải nghỉ phép. không phải trả.
  • Các nhân viên của MCEA hiện có thể yêu cầu tắt tiếng, và Quận không thể tự ý từ chối chúng tôi những yêu cầu đó. Nếu họ từ chối chúng tôi, chúng tôi có quyền yêu cầu giải thích bằng văn bản cho việc từ chối.
  • Chúng tôi đã giành được một bảo đảm theo hợp đồng rằng Quận phải thông báo cho nhân viên về khả năng phơi nhiễm COVID-19 tại nơi làm việc và giảm số lượng người trong các cơ sở của Quận bằng cách cho phép ngắt điện thoại ở những nơi có thể.

Chúng tôi cũng đang làm việc để giành được một thỏa thuận với Quận xác định thời điểm mọi người đủ điều kiện để được nghỉ phép COVID-19 bổ sung đã được Hội đồng Ủy viên thông qua vào tháng XNUMX năm ngoái.

Chúng tôi đã không thể giành được thỏa thuận này nếu không có sức mạnh đến từ các thành viên MCEA hợp tác chặt chẽ với nhau. Như với tất cả các thư thỏa thuận, chúng tôi sẽ phải thương lượng để đưa chúng vào hợp đồng công đoàn của chúng tôi.

Khi chúng tôi chuẩn bị thương lượng hợp đồng công đoàn của mình, Quận cần thấy rằng các nhân viên đoàn kết và sẵn sàng sát cánh cùng nhau để cải thiện mức lương và điều kiện làm việc của chúng tôi, cũng như giữ an toàn cho nhau. Điều này có nghĩa là có những người ở mọi tòa nhà và địa điểm làm việc, những người sẵn sàng giúp đồng nghiệp của họ cập nhật những tin tức mới nhất từ ​​công đoàn của chúng tôi. Điều đó cũng có nghĩa là Quận cần thấy mọi người đứng lên và trở thành thành viên của công đoàn của chúng tôi. Nếu bạn quan tâm đến việc giúp phổ biến thông tin về thương lượng trong khu vực làm việc của mình, hãy liên hệ với người tổ chức công đoàn của chúng tôi, Toby xanh.