Các thành viên công đoàn của Đại học Western Oregon (WOU) Sublocal 082 đã phải đối mặt với những điều kiện làm việc khắc nghiệt kể từ khi đại dịch bắt đầu. Thiếu thông tin liên lạc, Thiết bị Bảo vệ Cá nhân (PPE), dụng cụ vệ sinh và sa thải đã ảnh hưởng đến hàng chục công nhân. WOU Sublocal 082 các thành viên SEIU đã tổ chức để hưởng ứng. Khi chính quyền WOU sa thải hàng chục công nhân, các công đoàn viên đã gửi đơn yêu cầu bảo hiểm y tế đến cuối năm và họ đã thắng. Những người lao động sắp bị cho thôi việc sẽ giữ bảo hiểm của họ đến hết tháng 2021 năm XNUMX. 

Trong quá trình sa thải và khi sinh viên trở lại trường vào tháng XNUMX, các công nhân phải đối mặt với việc thiếu các biện pháp bảo vệ an toàn, thiếu thông tin liên lạc và cảm giác rằng ban giám đốc thờ ơ. Họ đã tập hợp lại để hưởng ứng, thành lập Liên minh Thay đổi Tích cực tại WOU cùng với công đoàn giảng viên AFT và sinh viên. 

Sau khi cố gắng gặp gỡ ban giám đốc và không có động tĩnh gì, liên minh đã quyết định đưa ra một cuộc bỏ phiếu bí mật qua email “bất tín nhiệm” đối với giảng viên AFT và những công nhân được phân loại của WOU. Hơn 85% đã bỏ phiếu “bất tín nhiệm”, vì vậy các bước tiếp theo bao gồm một cuộc bỏ phiếu để kiểm duyệt các thành viên của chính quyền. 

Các nhà lãnh đạo công đoàn đã tiếp tục họp với ban quản lý và đã thấy một số cải tiến về thiết bị liên lạc và an toàn. nhưng họ vẫn lo ngại rằng chính quyền đang có kế hoạch bắt đầu “nghỉ việc” mà không có ý kiến ​​của người lao động và sinh viên. Dưới sự thương lượng tập thể của khoa trong điều kiện yêu cầu về tài chính có thể chứng minh được, cắt giảm chương trình hoặc kỷ luật và thôi việc, quản lý có thể cắt giảm giảng viên.

Các thành viên Tiểu khu 82 của WOU đang họp với các nhà lập pháp và Hội đồng quản trị để thúc đẩy đóng góp ý kiến ​​và hợp tác từ chính quyền. Họ đang chia sẻ thông điệp đoàn kết rằng các thành viên WOU Sublocal 82, những người làm việc được phân loại, rất cần thiết cho sinh viên và cộng đồng của họ.